張斌為集團機關全體黨員上“兩學一做”第一堂黨課
時間：2016.05.27
5月25日下午，集團黨委書記、董事長張斌在集團五樓會議室為集團機關全體黨員上“兩學一做”第一堂黨課。
張斌在黨課上首先領學了人民網“兩學一做”學習教育系列文章，深入解讀了“兩學一做”學習教育的總體要求、主要措施等具體內容。他指出，對于這次“兩學一做”學習教育，中央明確指出基礎在“學”，關鍵在“做”，尤其在抓好如何“做”上，中央、省、市委還專門對國有企業提出了具體要求。
就“兩學一做”學什么、怎么學的問題，他指出，這次“兩學一做”學習教育，中央要求全體黨員要通過學習黨章、學習習近平總書記系列重要講話，進一步明確黨員的基本標準、樹立行為規范，加強理論武裝、統一思想行動，真正做到學而信、學而用、學而行，這是對合格黨員抓好學習的一般要求。集團目前處在非常關鍵的時期，對于企業，尤其是集團機關黨員來講，學習應該有更高的要求。在實際工作中，大家普遍缺少對“本領恐慌”的認識，缺乏深入鉆研業務的韌勁。集團的發展改革任務對當前工作提出了越來越高的要求，面對集團艱難的形勢，除了要學習好黨章黨規、系列講話外，機關的同志還要堅持干什么學什么、缺什么補什么的原則，結合各自崗位實際學習政策法規、業務知識，學習先進管理、科技知識，切實增強工作的科學性、預見性、主動性。機關每一位同志都要牢固樹立“終身學習”理念，充分發揚擠和鉆的精神，抓緊學習、強化運用，努力提高為人民服務的本領。對于怎么學的問題，中央和省、市委都提出，要通過自學、集中培訓、專題學習討論、講專題黨課等方式開展學習，對學習黨章黨規要求要“逐字逐句通讀熟讀”，對學習系列講話要“讀原著學原文悟原理”。機關黨員不僅要利用好這些方法把中央和省、市委規定的書目學深學透，關鍵還要善于在工作實踐中運用，解決好學用結合的問題。要做到學以致用、知行合一、行勝于言。要弘揚“道”字精神，堅持理論聯系實際，帶著問題學、向實踐學，做到學中干、干中學，學用結合、講求實效。
對于“兩學一做”改什么、怎么改的問題，他強調，這次學習教育，中央、省、市委提出了五個方面的主要問題，集團《實施方案》也針對企業黨員分三個層次列舉了可能存在的問題。針對集團機關目前存在的問題不少，亟需馬上解決。同時，有些同志還存在一些認識偏差，主要有兩個方面的表現。一是沒有充分認識自己崗位職責的重要性。二是沒有正確對待怎么改的問題。要解決這個問題，要有真改實改的決心，要開拓腦筋、勇于行動。要對負責的每一項工作全面梳理，查找的問題要具體、整改起來能立竿見影。要發揚好“釘釘子”的精神。定期對問題清單落實情況抓好“回頭看”，逐項捋清每個問題的整改進度，抓好查缺補漏，確保各項整改任務落實有序推進。集團不僅要對每名同志的整改任務進行公示，還要定期公示整改任務的落實情況，對沒按時限完成任務的同志，要寫出書面說明，并進行組織談話。
他強調，中央提出了“四講四有”新時期合格共產黨員的標準，落實到機關的每位共產黨員身上，關鍵就是要做好“認真”和“落實”這四個字。認真，就是“當真”，是一種態度，更是一種境界。對黨員干部來說，認真是政治本色，認真就是老實人干老實事。認真做事，是黨的優良傳統和作風，也是共產黨人的本分。作為新時期的共產黨員如何在工作和生活中體現認真。一是通過一絲不茍體現認真。一絲不茍就是細致到了極點，絲毫都不馬虎，不放過任何細節，并在一件一件的小事和細節中體現出來。只要把一件一件看似小事做好了，將一個一個的細節做到位了，才能避免可能出現的失誤或事故，才能讓各項工作達到最好的標準。二是通過精益求精體現認真。精益求精就是在本來已經做得不錯的基礎上，還要給自己提更高的標準和要求，做到最好。在工作中既不滿足于“照常規我已經盡力了”，也不滿足于“這已經做得很好了”，而總要想“我怎么才能做得更好，哪些方面我還可以再改進”等等。這樣才會“百尺竿頭，更進一步”，不僅能確保工作的質量，而且也能讓自己的水平越來越高。三是通過“較真”體現認真。這里所說的“較真”，是一種有意義的“真”，是涉及原則問題的“真”。因為“較真”是認真的高度體現，它不僅意味著一個人對自己的要求，也意味著對別人和社會的要求。工作中不能當老好人，這樣做可能得罪了朋友和方方面面的關系，但為了對黨和人民的事業負責，這樣的“真”，“較”得有價值。
就如何抓好落實，他強調，重視抓落實、敢于抓落實、善于抓落實，是做好工作的前提和基礎，也是良好作風的體現。抓落實需要咬緊目標。抓工作的關鍵在落實，抓落實的關鍵在咬緊目標。強調抓落實，是指采取措施、選擇方法、整合力量去完成某項任務、達成某種目的、收到某些成效，這些任務、目的、成效就是抓落實的“目標”。“凡事預則立，不預則廢”，抓落實也一樣，在抓之前要科學制定目標、多方論證目標，抓之中要時刻緊盯目標、一直圍繞目標、始終抓住目標，唯有如此，落實才不偏向、不游離，“道”才能因行而至，“事”才能經為而成。抓落實需要增強本領。要抓落實，離不開相應的能力和本領。因此，要抓落實，首先需要黨員干部善于學習、勤于思考、長于實踐，著力解決自身能力不濟，不會抓落實，無法抓落實的問題。只有增強自身的能力和本領，落實才有底氣，事業才有支撐，成事才有保證。抓落實需要把握方法。在處理紛繁復雜的事務時，要正確運用科學的思想方法和工作方法去落實各項具體工作。往深處講，就是要注意處理好上和下的關系，做到上下柔和；處理好輕和重的關系，做到輕重兼顧；處理好遠與近的關系，做到遠近銜接；處理好大和小的關系，做到大小通吃；處理好表和里的關系，做到表里如一。抓落實需要責任追究明確。為確保各項工作落到實處，要進一步強化責任追究機制，把責任追究貫穿每項工作的全過程，事前要提醒、事中要督促，事后要檢驗，特別是集團的考核方式方法發生變化后，更要加強對各公司責任落實的日常監督檢查力度，對已經落實的看效果，對正在落實的看進度，對尚未落實的問原因，對落實不力的究責任，真正做到工作有布置、有督促、有檢查，真正做到獎罰分明，切實調動各方面的積極性。抓落實需要勇氣擔當。在工作中，只要是有利于黨的建設、集團事業發展，有利于職工群眾的利益，就要有一抓到底的決心、不怕失敗的勇氣、敢為人先的精神，以“咬定青山不放松”的毅力和“拼著失敗也要試試看”的膽略，去抓、去管、去落實。要講究有膽有識，堅持精準分析研究，主動順應客觀規律，盡量規避各種風險。
最后，他要求全體黨員要以高度的政治責任感，良好的精神狀態，務實的工作作風抓好當前各項工作的落實，爭做“四講四有”合格黨員，以黨員面貌的新變化凝聚干事創業合力，打好度危求進、爬坡過坎、提質增效攻堅戰，努力開創泉興各項事業新局面。
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